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当阳光照耀在温尼伯市中心时，蒂姆·泰勒（Tim Taylor）在Tapper Cuddy LLP与其他法律专家和同事一起开始了一天的工作。这是一种几年前看起来会大不相同的一天开始。
在通往工作的路上，这家律所的合伙人泰勒注意到与一年前相比，市中心的生气似乎更多了。
“在办公室里，感觉回到了正常状态，高峰时段的拥挤感也回来了，市中心有了脉搏和繁忙感，”泰勒说。
在这个多部分系列中，CTV新闻温尼伯对四家市中心雇主进行了调查，了解COVID-19大流行后的工作生活。
他只是成千上万回到市中心工作的员工之一自COVID-19大流行以来。
“回到办公室感觉很好，事实证明我实际上很喜欢和我一起工作的人，所以在工作日享受他们的陪伴是很好的，”泰勒说道。
据马尼托巴公共保险公司（Manitoba Public Insurance）总裁兼首席执行官Satvir Jatana表示，该组织前往办公室上班的市中心工作人员已从1,400人减少到1,200人。
工人们从2022年开始回到办公室，其中200个在2019年办公室的职位现在已过渡为可在家办公的呼叫中心职位。
对于马尼托巴公共保险公司来说，拥有CityPlace意味着额外的责任。
“这栋大楼的活力取决于在这栋大楼的人们，”Jatana说。
“能看到我们的员工回到这栋大楼里真是太好了。我知道我真的很享受与我们团队亲自互动。看到团队建设，团队的参与和彼此互动真是太好了。”
相反，华纳萨保险公司（Wawanesa Insurance）的员工人数从1,100人增加到1,300人，并入驻了全新的大楼。
华纳萨保险公司战略与相关业务执行副总裁埃文·约翰斯顿（Evan Johnston）表示，他们希望将员工集中在一个地方。
“过去十年里，我们在温尼伯的员工人数增长了，实际上是翻了一番，”约翰斯顿说。
“我们是一家强大的保险公司，是曼尼托巴的一个大雇主，经历了很多增长。我们希望将我们所有的员工都聚集在一个建筑物里，并为他们提供他们应得的便利。”
华纳萨保险公司的员工于今年2月开始搬入新大楼，并于3月举行了盛大开幕式。
该保险公司已将位于200 Main Street的旧址出售给马尼托巴梅蒂斯联合会，约翰斯顿表示，他们正在欢迎新租户进入他们仍然拥有的位于191 Broadway Avenue的建筑物。
“我认为市中心的活力更多了，”约翰斯顿说。
“我个人很喜欢在市中心工作。我喜欢我们所在的位置。我喜欢街上的活力。你能感受到这一点，也许比一两年前更能感受到。”
在马尼托巴水电公司（Manitoba Hydro）那里，这家皇家企业采取了分阶段的方式，从1,600名员工增加到2024年在市中心工作的1,800多人。
马尼托巴水电公司的企业传讯总监斯科特·鲍威尔（Scott Powell）表示：“我们在执行这个计划之前花了很多时间来研究重返办公室的计划，”
“对我们来说，这是一个相对顺利的过程。”
在真正体育与娱乐公司（True North Sports & Entertainment）这里，公司在疫情后从185名员工扩展到了200名。
“我们是一个公共集会场所，我们对市中心社区非常重要，”True North Sports & Entertainment的高级副总裁文·豪斯（Dawn Haus）表示。
“我们了解到我们在其中所扮演的角色，因此尽快安全带回员工对我们来说非常重要。”
回到Tapper Cuddy LLP，泰勒表示，一切似乎都恢复正常了。他表示，重建市中心是至关重要的。
“我认为如果我们投资于我们的城市，回到市中心是很好的，”泰勒说。
就在周一至周五的特定工作日，雇主们也注意到市中心的生气。
“我过去九年都来市中心，但在Covid后，我会说这可能是我们第一个开始看到更多人的夏天，”Jatana说。
“人们慢慢回流，”豪斯说。
关于如何通过带回员工来投资于市中心，不同的公司有不同的做法。在本系列的第二部分中，我们将探讨混合远程工作安排带来的影响，以及对温尼伯市中心的影响。
